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一、勞務(wù)派遣聘員無固定期限如何賠償根據(jù)工作年限賠償。《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第三十一條勞務(wù)派遣單位或者被派遣勞動(dòng)者依法解除、終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，依照勞動(dòng)合同法第四十六條、第四十七條的規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)法…
2022-04-30631
一、解聘勞務(wù)派遣公司人員如何補(bǔ)償解聘勞務(wù)派遣公司人員需要按照被派遣員工的工作年限進(jìn)行補(bǔ)償，每滿一年需要支付一個(gè)月工資。《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一…
2022-04-29558
勞務(wù)派遣員工與一般勞動(dòng)者一樣，如果勞動(dòng)者沒有過錯(cuò)被用人單位辭退，都是需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金的。用人單位解除與勞動(dòng)者的勞動(dòng)關(guān)系(或者說辭退、開除)分以下三種情況，可以對(duì)照下屬于哪種情況，應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)…
2022-04-29577
勞務(wù)派遣單位從用工單位支付給勞動(dòng)者的工資中扣留一部分,作為勞務(wù)派遣單位介紹工作的中介費(fèi)是否合法勞務(wù)派遣單位從勞動(dòng)者工資中截留中介費(fèi)的行為，違反了國家法律的禁止性規(guī)定，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)，由勞動(dòng)…
2022-04-15747
一、勞務(wù)派遣解聘后是否有補(bǔ)償勞務(wù)派遣員工與一般勞動(dòng)者一樣，如果勞動(dòng)者沒有過錯(cuò)被用人單位辭退，都是需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金的。用人單位解除與勞動(dòng)者的勞動(dòng)關(guān)系(或者說辭退、開除)分以下三種情況，可以對(duì)照下…
2022-04-13539
一、勞務(wù)派遣代發(fā)工資多久到賬勞務(wù)派遣公司一般會(huì)在收到服務(wù)費(fèi)后支付勞動(dòng)者工資，只要按月在約定的發(fā)薪日發(fā)放就是合法的。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十八條勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位，應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的…
2022-04-04824
勞務(wù)派遣單位違法解除合同的認(rèn)定是怎樣的勞務(wù)派遣單位違法解除合同的認(rèn)定只要不是按照勞動(dòng)法規(guī)定的程序及條件解除合同都是違法行為。《勞動(dòng)合同法》第四十八條?【違法解除或者終止勞動(dòng)合同的法律后果】用人單位違反…
2022-04-01435
一、勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又稱人力派遣、人才租賃、勞動(dòng)派遣、勞動(dòng)力租賃、雇員租賃，是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用的一種用工形式。…
2022-03-20558
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